Respectant la tradition, le Directeur général de la Caisse nationale de la sécurité sociale, Charles Mudiayi Kazadi, a présidé le vendredi 24 février 2023, la cérémonie d’échange de vœux entre le top management (membres du Conseil d’administration, de la Direction générale) et le personnel de la Caisse. Ont également rehaussé de leur présence cette cérémonie le Secrétaire général à la Prévoyance sociale et madame l’Inspecteur général du Travail. Le DG de la CNSS en a profité pour présenter l’état des lieux de son institution dans divers domaines administratif, ressources humaines, finances, immobilier, etc. Il a axé son action autour de la politique du chef de l’Etat, Félix Antoine Tshisekedi Tshilombo dont le leitmotiv est ‘’Le peuple d’abord.
D’entrée de jeu, il a rendu grâce à Dieu qui a rendu possible ledit événement et des hommages au Président de la République pour le choix opéré à sa modeste personne, au chef du Gouvernement Sama Lukonde pour la matérialisation de la vision du Chef de l’Etat ainsi qu’à la ministre du Travail, madame Claudine Ndusi Ntembe dans l’encadrement des décisions et orientations du Conseil d’administration de la Caisse.
L’occasion pour lui de présenter ses vœux de bonne santé et de succès à l’ensemble du personnel de la CNSS de Kinshasa et de l’arrière-pays qui contribuent sans relâche et avec abnégation à assurer la pérennité de notre régime général de la sécurité sociale.
Il a réitéré le même vœu à tous les retraités et particulièrement à l’Association des pensionnés et rentiers de la CNSS en sigle, APRC, aux organisations des employeurs et travailleurs ainsi qu’aux membres du Conseil d’administration et aux commissaires aux comptes de la CNSS avec le souhait de concrétisation de la volonté d’améliorer les conditions de la prise en charge des prestataires sociaux.
En plus de sa vocation celle d’organiser et de gérer le régime général de la sécurité sociale, a-t-il dit, la CNSS doit contribuer à l’épanouissement social des travailleurs congolais soumis à son régime. Cela implique une conjonction des moyens humains, matériels et financiers.
Malgré la contribution de la CNSS à l’atteinte des objectifs de collecte des cotisations et du paiement des prestataires, il reconnait la lenteur du processus d’assainissement permanent du budget au niveau des centres d’émission et celle de la collecte des données relatives aux encaissements des employeurs ainsi des difficultés pour recouvrer les cotisations sociales particulièrement auprès des entreprises publiques, des organismes internationaux et des ambassades.
« S’agissant spécialement de la prise en charge à ce jour, la CNSS paie régulièrement les prestations sociales. Environs 65 % des bénéficiaires reçoivent le paiement par voie bancaire malgré quelques difficultés rencontrées par certaines banques commerciales. Pour autant, les difficultés subsistent ; elles concernent particulièrement des prestataires et des familles. Des mesures doivent être prises pour répondre à l’appel lancé par le Président de la République, Chef de l’Etat, son excellence Félix Antoine Tshisekedi Tshilombo », a-t-il ajouté.
Tout en évoquant l’embellie réalisée par la Caisse, il a également mis l’accent sur les grands enjeux de l’heure notamment la maximisation des recettes en vue de l’amélioration de la prise en charge des prestations, des familles et la réalisation des investissements d’utilité socioéconomique, l’informatisation du régime et de la question de l’approbation par le centre de gestion, la mise en place d’une politique d’investissement des fonds de réserves de la sécurité sociale, l’autopsie des biens immobiliers comprenant les immeubles, les concessions non bâties disséminées à travers le territoire national, la lutte contre la fraude, l’évasion et l’erreur de déclaration, la construction et la réhabilitation des bâtiments administratifs, l’inauguration et la mise en service de l’Hôtel Congo Palace de Kisangani, l’achèvement des travaux du centre orthopédique de Lubumbashi.
En outre, sur la gestion administrative, le DG Charles Mudiayi mentionnée la réforme amorcée qui a un impact non négligeable sur les structures organiques de la CNSS et qui nécessite les actions suivantes : l’informatiser la gestion des ressources humaines, la réflexion d’un nouveau cadre organique et des attributions spécifiques de chaque structure en le conformant aux observations de la mission d’observation de la Confédération interafricaine de la prévoyance sociale et de l’Inspection générale des Finances ainsi qu’une évaluation de la réforme en capitalisant les acquis et en adoptant des ajustements.
Quant à l’amélioration des conditions de travail du personnel de la CNSS, il a fait mention de la convention collective, fruit de plusieurs mois de négociation avec la délégation syndicale et de la ferme volonté de la Direction générale de donner des réponses aux cas qui s’avèrent fondés.
Prenant en compte le capital humain, il a dit en substance : « Je veillerai afin que chacun soit épanoui et valorisé pour garantir la qualité de vie au travail. Notre but est de disposer d’un personnel performant. Chaque cadre et agent doivent s’efforcer de mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière de gestion des ressources humaines, matérielles, financières et techniques dont dispose la CNSS ».
En vue de rayonner la CNSS à l’échelle régionale et internationale, il a fustigé le tribalisme, le favoritisme, la discrimination, la corruption, la fraude, la malversation financière, la brimade et a promis d’y veiller personnellement en appliquant des sanctions exemplaires soient à tous les réfractaires.
Il en a appelé à plus d’effort suite à la reconduction du mandat de la CNSS pour un nouveau triennium 2023-2025 ainsi que l’importance capitale des institutions de sécurité sociale dans la consolidation de la paix et de la démocratie dans les différents Etats de la région.
Herman Bangi Bayo
